A Microsoft está recompensando uma grande porcentagem de seus funcionários globais com um bônus de US $ 1.500, considerando os tempos difíceis que todos enfrentaram desde o início da pandemia COVID-19. O bônus único foi detalhado em um memorando interno que foi visto pelo The Verge, com a recompensa sendo anunciada aos funcionários hoje.
O bônus se aplicará a uma ampla gama de funcionários da Microsoft, desde funcionários em tempo integral até contratados. Qualquer pessoa abaixo do nível de vice-presidente corporativo que tenha trabalhado na empresa em ou antes de 31 de março de 2021 será elegível. Isso parece se aplicar apenas aos principais funcionários da Microsoft, entretanto, os funcionários de empresas de propriedade da Microsoft, como LinkedIn, GitHub e o recém-adquirido ZeniMax, não são qualificados.
A Microsoft não é a primeira empresa a dividir os lucros com os funcionários durante a pandemia. Facebook, Amazon e outras empresas também oferecem bônus aos funcionários, embora a Microsoft seja uma das que pagam mais nessa escala. O programa inteiro vai custar à Microsoft cerca de US $ 200 milhões, o que, como aponta o The Verge, representa cerca de menos de dois dias de lucros para a gigante do software.
A Microsoft gerou mais de US $ 160 bilhões desde o início da pandemia, em parte graças aos seus muitos serviços, como o Microsoft Teams, que se tornaram vitais para milhões de trabalhadores em todo o mundo. Seus serviços em nuvem, vendas de Windows e laptop e o crescimento do Xbox também contribuíram favoravelmente para esse número. A Microsoft também doou mais de US $ 98 milhões para organizações sem fins lucrativos do estado de Washington e planeja contribuir com mais US $ 60 milhões até o final de julho.